通知公告

分公司技术负责人管理制度

时间:2018/3/5 8:52:29  作者:山东新世纪工程项目管理咨询有限公司  来源:  查看:551  评论:0
内容摘要:分公司技术负责人管理制度各分公司:为督促各分公司加强对所属工程的质量、安全管理,提高职工技术水平和业务能力,及时传达公司的有关规定要求,公司制定分公司技术负责人管理制度。    一、分公司技术负责人任职基本条件:  1、具有高级职...

分公司技术负责人管理制度

各分公司:

为督促各分公司加强对所属工程的质量、安全管理,提高职工技术水平和业务能力,及时传达公司的有关规定要求,公司制定分公司技术负责人管理制度。

    一、分公司技术负责人任职基本条件:  

1、具有高级职称或注册监理工程师证书(造价分公司为注册造价工程师);

2、业务水平高、责任心强。

二、分公司技术负责人任职能力:  

1、掌握国家有关建设工程质量管理、安全管理、造价管理以及节能、环保等方面的相关法律、法规。  

2、掌握国家工程建设标准强制性条文。掌握国家、地方相关工程建设标准。  

三、分公司技术负责人工作职责:  

1、在公司主管部门及分公司经理的领导下开展工作,全面负责分公司所有工程项目的质量、安全及监理资料等的技术工作;

2、负责审核签发分公司的技术资料及成果文件;

3、负责分公司所属项目的监理规划初审;

4、参与危大工程施工方案的专家论证会。

5、负责危大工程施工方案的审定;

6、负责对分公司所属项目的安全、质量、资料的检查并留存检查记录;

7、参加公司组织的总监理工程师月度例会及其他需参加的临时会议,并负责在分公司内传达会议内容(按《总监理工程师月度例会制度》执行);

8、负责分公司信息平台的管理,检查与落实各项目部资料的上传情况;

9、负责制定并落实分公司年度员工技术培训和业务学习计划;组织分公司人员学习、贯彻落实技术规范、安全技术规程及公司要求贯彻学习的文件等。

四、分公司技术负责人的管理

分公司技术负责人由分公司推荐,经公司审核同意后报公司备案,在任职期间内,如发生以下不适合继续担任分公司技术负责人的行为,公司将撤销任命:

1、 主动辞职或被公司辞退;

2、 不服从公司管理的;

3、 技术水平不高,责任心不强;

4、 所在分公司发生较大质量、安全事故;

5、 年龄超过65周岁;

6、 其他不适合担任分公司技术负责人的情况。

五、本制度自发布之日起执行,本制度解释权属公司总工办。

 

 

山东新世纪工程项目管理咨询有限公司

                  2018年3月2日
分公司技术负责人管理制度

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